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La croissance de l’entrepreneuriat féminin profite à la région MENA

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Au cours des dix dernières années, de plus en plus de femmes de la région du Moyen-Orient et de l’Afrique ont créé leur propre entreprise, souvent dans les secteurs de la technologie et de l’innovation, et ont assuré leur avenir. Selon la Société financière internationale, l’industrie technologique étant encore relativement nouvelle dans le monde arabe, il n’y a pas d’héritage de domination masculine. Par conséquent, une entreprise technologique sur trois au Moyen-Orient est dirigée par une femme, ce qui est beaucoup plus élevé que dans la Silicon Valley.

Le cinquième rapport annuel Mastercard Index of Women Entrepreneurs montre que les femmes sont plus nombreuses que jamais à créer des entreprises dans les Émirats arabes unis, en Arabie saoudite, en Jordanie, au Maroc, en Algérie et au Liban. Le rapport révèle que 87 % des femmes chefs d’entreprise en Arabie saoudite ont créé leur entreprise pour accroître leur indépendance financière. L’entrepreneuriat est particulièrement intéressant pour les femmes de cette région qui ont grandi avec la technologie et les médias sociaux. Elles ont des idées et des ambitions pour créer et développer leurs entreprises.

Le catalyseur qui les pousse à créer leur propre entreprise est souvent lié aux pressions sociétales qui poussent les femmes à rester à la maison, à l’écart entre les sexes et aux désavantages structurels en matière de collecte de fonds et d’investissements.

Selon la Banque mondiale, les entreprises détenues par des femmes embauchent davantage de femmes (25 %) que leurs homologues masculins (22 %). Les entreprises détenues par des femmes emploient également un pourcentage plus élevé de femmes à des postes de direction, ce qui aide les femmes à gravir les échelons, par rapport à celles qui ne sont embauchées que pour des postes inférieurs et non qualifiés. En outre, les entreprises dirigées par des femmes embauchent plus de travailleurs en général. En Jordanie, en Arabie saoudite et en Égypte, les entreprises dirigées par des femmes augmentent leurs effectifs plus rapidement que celles dirigées par des hommes.

Cette semaine à Marrakech, Start-Up Nation Central, avec son partenaire Moroccan CPR et le soutien de nombreux partenaires au Maroc, réunit près de 100 femmes chefs d’entreprise de quatre continents pour forger de nouvelles collaborations dans le cadre de l’événement Connect to Innovate (se connecter pour innover). Nous explorerons le rôle de l’innovation dans l’autonomisation des femmes pour générer de la prospérité dans la région. Ces femmes viennent d’Arabie saoudite, du Bahreïn, du Bénin, de la République centrafricaine, d’Égypte, d’Israël, de Jordanie, du Kenya, du Maroc, du Nigeria, de l’Autorité palestinienne, d’Afrique du Sud, du Soudan et des Émirats arabes unis.

Ensemble, nous nous concentrerons sur les défis communs auxquels sont confrontés le Moyen-Orient et l’Afrique et sur la manière dont ils sont définis non seulement par la géographie, la culture ou la religion, mais aussi par leur impact sur l’accès des femmes à la sécurité financière, à l’éducation et à l’infrastructure de base qui permet aux femmes d’exercer des responsabilités. Chaque dirigeante représente un réseau de femmes dans son propre pays avec lequel elle peut partager les enseignements qu’elle a tirés de la réunion et, par ce biais, développer et partager sa passion pour l’avenir de la région.

En réunissant d’éminentes femmes d’affaires, d’innovation et de technologie de la région, nous créons une cohorte de femmes qui contribueront à propulser notre région vers l’avant. Inspiré par le rôle actif et la vision de Sa Majesté le Roi Mohammed VI sur le rôle des femmes dans le développement économique, le Maroc se trouve au carrefour de la connexion entre le Moyen-Orient et l’Afrique et est donc un acteur central pour aider à développer l’entreprenariat féminin dans la région.

Cette rencontre s’appuie sur l’élan du pays en favorisant le dialogue et en mettant en relation des femmes chefs d’entreprise de toute la région. Le développement des talents féminins au sein de la population active est un objectif important pour le Maroc et il est merveilleux de réunir ce groupe impressionnant de femmes ici cette semaine. Cette semaine, les bases de nouvelles collaborations seront jetées, et nous exploiterons le pouvoir de rassembler les femmes pour qu’elles partagent leurs histoires et leurs parcours vers la réussite, et nous sommes impatients de voir les progrès accomplis.

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